Alesia, además de gran amiga es la líder indiscutible del gremio de los aseguradores en Venezuela. Ha sido Presidenta Ejecutiva de la Cámara de Aseguradores de Venezuela desde 2009 y gracias a su trabajo constante pero sobre todo innovador, ha llevado a este sector a jugar un papel fundamental en la economía nacional. Ella forma parte de la Asociación Venezolana de Empresas por el Liderazgo de las Mujeres, como una de las fundadoras de dicha asociación, aportando para la causa, gracias a su brillante experiencia empresarial.
Recientemente estuvo como entrevistada en el Programa radial Mesa de Análisis con el economista Luis Oliveros en Fedecámaras Radio y por considerar que su visión da buenas luces al impulso empoderador a las mujeres de nuestro país, transcribo parte de la nota que hizo Anggie Oliveros:
Alesia Rodríguez Pardo… es administradora egresada de la UNIMET, con maestría en la Universidad de Brown, y estudios en Harvard y Columbia, además de ser profesora invitada del IESA. Es conocida como una mujer con convicción, en sus palabras “mujeres, nos hemos convertido en autosuficientes y hemos sido capaces de sacrificar nuestra vida personal lo cual no es lo justo, deberíamos ir hacia más igualdad. Tenemos que negociar con nuestra familia y parejas para distribuir la carga doméstica justa y equitativa, solo 20% hombres hacen esto actualmente en el mundo”. En ese sentido, Rodríguez aclara que no hay que verlo como una pugna de género, y alega que la mujer no debe perder su esencia femenina sino hay que crear equidad de género, con una sociedad más equilibrada y justa, mediante la educación y el rompimiento de los prejuicios, creando habilidades para aprovechar las oportunidades.
Alesia puntualiza que “la estabilidad política mundial estuviera mucho mejor si hubiera cada vez más presidentas mujeres, diputadas mujeres y ministras mujeres” al mismo tiempo considera que en Francia se está dando un ejemplo valioso en el retrato del gabinete ministerial del nuevo presidente donde hay un equilibrio entre mujeres y hombres.
Además, Rodríguez propone que, para mejorar la equidad de género, en el área de las leyes no se debe volver a las mujeres un débil jurídico más, del mismo modo en el tema de seguridad social y en el de pensiones, donde las mujeres se ven afectadas por las ausencias durante embarazos, recomienda que debe buscarse beneficios en políticas de inclusión.
La presidenta ejecutiva concluye que Venezuela ha avanzado respecto a la equidad de género, sin embargo “aún hay que avanzar más”
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Gracias Alesia por el modelaje inspirador de mujer líder y por la mentoría y apoyo que sabemos das a muchas más mujeres para que ninguna se quede atrás!
