Men manage concessions to women: an argument in favor of female quotas.
During the early struggles of women’s recognition, interactions between women leaders who transcend their own family limitations -sometimes through serious conflicts with their fathers, husbands or brothers — to activate and get together, represented…
Los hombres administran concesiones a las mujeres: un argumento a favor de las políticas de discriminación positiva activa.
Durante las primeras luchas de reivindicación femenina, las interacciones entre mujeres líderes que superaban sus propias limitaciones familiares –a veces a través de graves conflictos con sus padres, esposos o hermanos– para…
Somos Lenguaje, CUERPO y emoción. Fumar acorta la vida!
Hay muchos testimonios e historias de fracaso en el intento de dejar de fumar, pero también muchos casos de éxito! Ya todos sabemos lo difícil que es abandonar…
Un modelo de COMPROMISO EN MATERIA DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y EQUIDAD DE GÉNERO
Queremos compartir con los responsables de Recursos Humanos, Directores, Empleados y Gerentes sensibilizados en materia de Equidad de Género, el siguiente modelo de Compromiso organizacional en torno al tema.…
¿ERES MUJER Y QUIERES HACER CARRERA GERENCIAL?
ESTOS TIPS QUE TE PUEDEN AYUDAR SOBRE TUS COMPETENCIAS * Lleva un diario de logros: acciones matan juicios. Nadie puede emitir un juicio negativo sobre ti, si tienes como desmontarlo…
10 preguntas para saber si tu empresa respeta la equidad de género
Piensa en tu compañía…¿quién es tu jefe?, ¿quiénes forman parte del consejo? A veces la discriminación de género salta a la vista, otras es más difícil de ubicar y (en los mejores y muy contados…
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Descubre “Atrevidas que transforman” – 3° edición
En un mundo donde el cambio para las mujeres sigue siendo un desafío, Atrevidas que transforman rinde homenaje a aquellas que se atreven a desafiar lo establecido.
Este eBook es una recopilación de entrevistas a científicas, activistas, emprendedoras y líderes que, con su pensamiento y acción, están transformando Iberoamérica. Sus historias no solo inspiran, sino que demuestran que el feminismo es una práctica cotidiana que rompe barreras y abre caminos.
Desde FeminismoINC, queremos celebrar su valentía y compartir su legado contigo.
Escucha los primero diez episodios de nuestro Podcast AudioIncomodando.
Cada episodio representa los artículos contenidos en el libro Incomodar Para Transformar de Susana Reina.
Calendario 2025: Atrévete a Transformar
«Atrévete a Transformar» es más que un lema; es un llamado a la acción.
A través de este calendario, queremos que cada fecha sea un recordatorio
de que tu voz y tu compromiso son esenciales para construir un mundo más justo e igualitario.
Te invitamos a hacer de este calendario tu aliado en el camino hacia el
cambio. Que cada página te inspire a atreverte a transformar tu entorno
y a unir tus esfuerzos con los de muchas otras personas comprometidas
con un futuro mejor.
¡Atrévete a transformar y a ser protagonista del cambio que deseas ver en el mundo!
Calendario UCAB 2025: Cátedra Libre Teresa de la Parra
Este calendario, patrocinado por la Cátedra Libre Teresa de la Parra,
Feminismoinc y la UCAB, busca honrar su memoria y su legado, al
mismo tiempo que invita a la reflexión sobre la importancia de
visibilizar las contribuciones de las mujeres en la historia.
Esperamos que lo disfruten y aprendamos todos de nuestra gran Teresa.
Ya ATREVIDAS está editado y listo para ser distribuido!
Eso nos tiene muy contentas porque era un proyecto que teníamos desde hace mucho tiempo en mente y al fin lo vemos hecho realidad.
ATREVIDAS: MANUAL DE TRABAJO PARA EL ACTIVISMO FEMINISTA es una guía de trabajo personal y colectivo conducente a fortalecer la competencia del Atrevimiento entendida como una competencia conversacional educable, hasta que se convierta en pericia, capacidad o aptitud idónea para intervenir un sistema social. La autora se basa en conocimientos provenientes del coaching ontológico para proponer una mirada feminista desde el lenguaje, la corporalidad y la vida emocional de las activistas que deseen aprender a generar un mayor impacto en sus acciones transformadoras.
Si quieres Atreverte conmigo y comenzar ya este Manual para tu Activismo Feminista, llena este formulario. GRACIAS por tu apoyo e interés!
¿Quiénes somos?
FeminismoINC es una Organización No Gubernamental, sin fines de lucro, fundada el 2 de mayo de 2015, que trabaja por el empoderamiento femenino para que más mujeres accedan al poder económico, político y social en sus ámbitos de influencia. Nuestros talleres y consultorías buscan crear consciencia sobre las fuerzas internas y externas que influyen en las mujeres y obtener el poder que ese conocimiento proporciona.
Apoyamos a mujeres de carrera empresarial para que identifiquen modelos patriarcales de dominación y diseñen estrategias conducentes a su propia afirmación como seres humanos, derribando estereotipos culturales o papeles a los que la sociedad espera que la mujer se adapte.
