FeminismoINC se complace en invitar a participar en sus actividades formativas de acuerdo al siguiente cronograma:
FEBRERO
Viernes 10 y Sábado 11 en MARACAIBO junto a FUNDACIÓN SINAMAICA
Dictaremos un taller de 14 horas para aquellas mujeres que estén en carrera política o deseen incursionar en partidos, puestos públicos y posiciones parlamentarias. Revisaremos la situación de las mujeres en el ámbito de lo público, y daremos tips y herramientas para ejercer un liderazgo efectivo en esos entornos. Esta primera versión se hará en Maracaibo y pronto anunciaremos visita a Valencia.
FEBRERO
21 Y 22 EN CARACAS
Con la Maestra Evangelina García Prince tendremos un par de días de mucho crecimiento personal, a mujeres que deseen fortalecer sus capacidades para el Liderazgo. Bajo la consigna «Tu Palabra es tu Poder», Evangelina transforma visiones y realidades de nuestro accionar como mujeres empoderadas. Es de esos talleres cambia vidas. No te lo pierdas. Pronto en Maracaibo.
ABRIL
FORMACIÓN BÁSICA EN DISCIPLINAS DE GÉNERO con la Dirección Académica de Evangelina García Prince Caracas.
Primer Curso: ¿Qué es género? (Teórico)
Programa de contenidos:
PRIMER MÓDULO: Las mujeres y la desigualdad
1 Una ojeada a algunos rasgos sobresalientes de la situación de las mujeres.
2 Porque incorporar a las mujeres a las iniciativas de desarrollo en igualdad con los varones:
Argumentos éticos
Argumentos políticos
Argumentos jurídicos
Argumentos económicos
3 Consecuencias de la exclusión de las mujeres de los procesos de desarrollo y las políticas públicas
4 Ámbitos de las principales desigualdades económicas, sociales y políticas entre las mujeres y los hombres
SEGUNDO MÓDULO: Perspectiva de género, Teoría de Género y disciplinas de Género: Orígenes, características y alcances
1 Orígenes y evolución de la teorización en la perspectiva de género
2 Nociones fundamentales sobre la perspectiva de género.
3 Teoría y disciplinas de género
TERCER MÓDULO. Los estudios sobre sexo y género:
- Desarrollo y estado actual de la reflexión y producción de conocimientos sobre sexo.
- Sexo: las diferencias
- Sexo y género en las perspectivas de los nuevos enfoques del feminismo.
CUARTO MÓDULO. Desarrollo de la teorización básica sobre género:
- El género como categoría: alcances
- Ideología y cosmovisiones de género.
- El orden social de género.
- El papel de las mujeres en el orden social de género de la subsistencia
- Dimensiones epistemológicas del concepto de género.
- Género y relaciones de poder.
- Las relaciones de género en la estructura del poder patriarcal. Consecuencias: discriminación, opresión de género, violencia, sexismo, misoginia.
- Sistemas en los cuales se expresan las relaciones de poder.
- Asignación de género
- Género y subjetividad . Socialización y conformación de la identidad de
- género
- Género y División del trabajo. Roles y estereotipos de género.
- Paradigmas de interpretación de la realidad desde el sexo y desde el género.
Género y Políticas Públicas
QUINTO MÓDULO. Género y diversidad.
Interseccionalidad en el concepto de género.
Segundo Curso: Análisis de Género (T y Práctico)
Contenidos
1.1. ¿A quienes interesa conocer y emplear el análisis de género?
1.2. El contexto teórico del análisis de género:
1.3. Qué es el análisis de género
1.4. Propósitos del Análisis de Género.
1.5. Premisas del análisis de género.
2.Principales herramientas conceptuales, de uso extendido en el análisis de género
2.1. Roles de Género y Triple Rol.
2.2. Condiciones de Vida y Posición Social.
2.3. Necesidades e Intereses de Género.
2.4. Necesidades Prácticas e Intereses Estratégicos de las mujeres.
2.5. Acceso a, participación en, control sobre.
2.7. Otras herramientas conceptuales para el análisis.
2.7.1. Brechas de género.
- Sesgos de género.
2.7.3 Problemas de las mujeres vs. asuntos de género
3.Principales tipos de aplicaciones del Análisis de Género.
3.1. Análisis lingüístico de género.
Principales modalidades del Análisis Lingüístico de género. Prácticas.
3.2.Análisis de género aplicado al estudio y examen de asuntos (issues) de género en contextos de iniciativas de desarrollo.
3.2.1. Las exigencias del análisis de género en contextos de desarrollo
3.2.2. Los marcos o paradigmas analíticos
3.3.Análisis de género aplicado al proceso de la formulación, planificación, ejecución y evaluación de las políticas.
Tercer Curso: Políticas Públicas de Igualdad de Género (Teórico y Práctico)
Contenidos
PRIMER MÓDULO : Las mujeres y la desigualdad
1.1.Una ojeada a algunos rasgos sobresalientes de la situación de las mujeres
1.2. Porqué incorporar a las mujeres a las iniciativas de desarrollo en igualdad con los varones
1.3.Consecuencias de la exclusión de las mujeres de los procesos de desarrollo
1.4.Ámbitos de las principales desigualdades económicas, sociales y políticas entre las mujeres y los hombres
1.5.Las mujeres en las estrategias de desarrollo
SEGUNDO MÓDULO: El origen y evolución de las políticas dirigidas al logro de la igualdad
2.1.Antecedentes de las políticas de igualdad
2.2. Los enfoques originados en la doctrina de la “atención al adelanto (o avance) de las mujeres”
TERCER MÓDULO: Sentidos del término igualdad y su aplicación a las políticas publicas
3.1. Formas de interpretar el término igualdad
3.1.1. La igualdad como principio
3.1.2. La igualdad como concepto
3.1.3. La igualdad como derecho
3.2. Las dimensiones que nos permiten comprender el sentido actual del concepto de igualdad
3.3. Otros principios y dimensiones a considerar en el significado de la igualdad
3.3.1. Igualdad de derecho o de jure e igualdad real o de facto
3.3.2. Igualdad de oportunidades, trato equivalente e igualdad de resultados
3.4. Posibles distorsiones
CUARTO MÓDULO: Políticas públicas de igualdad
4.1. Que son las políticas públicas: conceptos, tipologías, funciones. Exigencias básicas de los procedimientos de formulación y análisis de políticas públicas
4.2. Políticas de Igualdad en la era postBeijing.
4.2.1. El porque de la existencia de las políticas de igualdad
4.2.2. Políticas de igualdad y políticas de equidad
4.2.3.Los diversos tipos de políticas dirigidas al logro de la igualdad
4.2.4. Criterios indispensables en el diseño y ejecución de las políticas de igualdad
4.2.5. Políticas de Igualdad y mainstreaming o transversalidad de la igualdad de género. Breve aproximación.
4.3. Balance de la situación de las políticas de igualdad en América Latina y El Caribe y en Venezuela.
Fechas por definir.
INTERESADOS FAVOR ESCRIBIR A info@feminismoinc.org dejando:
Nombre y Apellido / Profesión / Ocupación/ Razones por las cuales desea realizar los cursos.
FORMACIÓN FEMINISTA A TU ALCANCE!
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