Por Gabriela Reynoso

El día de hoy 24 de octubre de 2017, pude participar en un Webinar ofrecido por la institución INCAE quienes se especializan en asuntos de Liderazgo colaborativo y diversidad de género, llamado: ¿Cómo pueden las mujeres alcanzar su máximo potencial de liderazgo?

El mismo fue dictado por Krista Walochik quien es fundadora y asesora principal acreditada de la Asociación Española de Coaching Ejecutivo (AECOP), además es miembra del prestigioso International Women’s Forum (IWF) y Margaret Grigsby quien es una experimentada conferencista y profesora en Liderazgo,

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El liderazgo de las mujeres en el ámbito  empresarial y la participación de las mismas de cargos gerenciales aporta notables beneficios a la productividad de las empresas y a la economía; a pesar de ello el porcentaje de mujeres que ocupan estos peldaños aún es bajo en muchos países.

Para cambiar esa cifra y fortalecer el liderazgo femenino la Universidad del Caribe en alianza con las organizaciones Feminismo INC y EmpoderaRSE, realizaran el Diplomado:  POLÍTICAS CORPORATIVAS PARA PROMOVER EL EQUILIBRIO DE GÉNERO.
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Una de las habilidades sociales más difíciles de dominar para los seres humanos es la capacidad para coordinarnos con otros. Todo sería más sencillo si fuéramos los únicos actores en el escenario, que los recursos disponibles fueran extraordinarios y variados, y que además todos pensáramos igual para que no existieran conflictos.  Pero no ocurre así en la realidad. La presencia de otros con sus propias agendas y en un ambiente de restricción de recursos, obliga a pactar y a unirse para sobrevivir y eventualmente triunfar en la consecución de las metas.

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FeminismoINC se complace en invitar a participar en sus actividades formativas de acuerdo al siguiente cronograma:

FEBRERO 

Viernes 10 y Sábado 11 en MARACAIBO junto a FUNDACIÓN SINAMAICA 

Dictaremos un taller de 14 horas para aquellas mujeres que estén en carrera política o deseen incursionar en partidos, puestos públicos y posiciones parlamentarias. Revisaremos la situación de las mujeres en el ámbito de lo público, y daremos tips y herramientas para ejercer un liderazgo efectivo en esos entornos.

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NOSOTRAS…

QUIENES ABAJO FIRMAMOS…

EN LA COMPRENSIÓN DE QUE SOMOS LAS LÍDERES QUE CONSTRUIMOS NUESTRO PROPIO FUTURO CON NUESTRAS ACCIONES…

HACEMOS PÚBLICO ESTE MANIFIESTO QUE COMUNICA NUESTRAS ELECCIONES (*):

NOSOTRAS ELEGIMOS…

Trascender

Cumplir nuestros retos de forma excelente

Transformar nuestras vida

Aprender a escucharnos

Ser felices cada día

Ser más agresivas

Retomar nuestras vida y salir adelante

Tener mejor calidad de vida

Dejar nuestros miedos y creer en nosotras mismas

Empoderarnos en lo positivo del mundo

Vivir en armonía

Seguir asistiendo a charlas de empoderamiento

Ser voceras de nuestra comunidad

Reconocer nuestros valores como mujeres valiosas y emprendedoras

No ser inseguras

Seguir motivando a otros

Ser más agradecidas

Ayudar a otras con nuestra experiencia

Ser extremadamentes seguras

Desarrollarnos profesionalmente

Viajar

Empoderar mujeres y parejas

Vivir la vida!

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Cumplí 55 la semana pasada y de puro atrevida que soy me paré enfrente de un grupo de chicas  Millennials y generación X  darles clases sobre como blogueo. Invitada por la también audaz Bibi Borges de CEPAZ formé parte de equipo facilitador de “MUJERES BLOGUEANDO Y LIDERANDO” los días 20 y 21 octubre junto a FREYA, ALIADAS EN CADENA Y EFECTO COCUYO.

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“Las almas que están en paz no están vivas”

PA

El ciclo de charlas reflexivas que vivimos con Pamela Astudillo fue más allá de lo que esperábamos al inicio. Una supone que ante un evento intelectual, te inscribes, vas, hablas de lo que sabes y lo que no sabes también, firmas asistencia y te tomas la foto y ya. Le pones un mundo con la cabeza casi que olvidando cuerpo y emoción.

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En nuestro taller Hablemos de Feminismo, realizado en Barquisimeto, Estado Lara en Venezuela,  el pasado 7 octubre, unas 42 personas asistentes al mismo propusieron las siguientes ideas para fortalecer el movimiento feminista en la región:

  1. Dedicar minutos de nuestro tiempo a crear conciencia en los demás,  entre los más allegados
  2. Divulgar información a través de las redes sociales
  3. Organizar actividades para promover conversatorios, reuniones para involucrar a otras personas que ayuden a multiplicar ideas y actividades
  4. Campañas informativas que defiendan el concepto del feminismo y propicien el empoderamiento de las mujeres a la garantía de sus Derechos.

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CEPAZ invita al Taller MUJERES BLOGUEANDO Y LIDERANDO en alianza: @FeminismoINC @FreyaCH @EfectoCocuyo @ALIADASenCADENA los días 20 y 21 octubre 2016 en Caracas.

Este taller es parte del Proyecto “Empoderamiento tecnológico de mujeres en Venezuela”, con el cual la Organización Cepaz ha obtenido el “PREMIO DE DERECHOS HUMANOS DE LA REPÚBLICA FRANCESA 2014”, otorgado por la Embajada de Francia en Venezuela ese año, y con el que desea promover el Emprendimiento Femenino desde el área educativa para mujeres en la región de Caracas,

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El pasado martes 09 de agosto, culminó el ciclo de PILDORAS DE COACHING un proyecto diseñado por elCentro Hispanoamericano para la Mujer FREYA y FACILITARTE con el fin de brindar herramientas que permitan el desarrollo y fortalecimiento de Habilidades Emocionales y Conversacionales para mujeres en actividades o posiciones de ‪‎Liderazgo.

Actividad desarrollada en el marco de las actividades de la Alianza Ariadna, un espacio donde distintas organizaciones, empresas y particulares trabajan de forma conjunta en pro del empoderamiento femenino y la promoción de igualdad de oportunidades.

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